【校招/社招】北京市属国有非银行金融机构       一、基本条件       1.具备履职所必需的专业知识，有较强的创业创新精神，勇于担当。       2.具有较好的职业素养，遵纪守法，诚信廉洁，勤勉敬业，顾全大局。       3.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。   4.具备与岗位要求相匹配的教育背景和工作经历。        5.无违纪、违法和不良执业记录。       二、招聘岗位：风险管理部风险管理岗      （一）岗位职责：       1.具体负责建立并完善公司内部控制体系建设。       2.具体负责合同协议、规章制度、重大决策等事项的法律合规审核工作、案件防控、外聘律师管理、法治宣传培训等法治建设工作。      3.具体负责合规日常管理机制建设等合规管理体系建设工作。       4.具体负责搜集、整理监管法律法规。       5.协助负责业务审查、报告非现场监管文件等全面风险管理工作。       6.根据岗位职责需要完成的其他工作。     （二）岗位任职要求：       1.学历及专业：法律类专业全日制本科及本科以上学历。       2.年龄：在35周岁以下。     3.工作经验：具备一年以上相关工作经验或2023年应届毕业生       4. 熟悉风险管理程序和公司内控管理流程；了解公司法律事务与外部监管合规事务；对银行业监管要求有较具体的认识尤佳。       5. 具有较强分析问题和解决问题的能力、善于沟通和协调、爱岗敬业，责任心强、敢于坚持原则，能吃苦耐劳，勇于承担重任；熟练使用计算机及常用办公软件，如Word、Excel、PPT等，具有较好的公文写作水平及语言、文字表达能力。       6. 具有法律职业资格证书或律师资格证书者优先。       三、招聘程序      1. 应聘人员将简历、本人相关证件扫描件（学历证、学位证、职称证、执业资格证等），以电子邮件方式发送至：btgfc@btg.com.cn，邮件主题请注明“应聘”。